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劳动合同范本及其注意事项

来源:五花劳动网 2024-07-11 04:43:01

  劳动合同是用单位与劳动者之约定劳动关系的法律文件,是维护双方合法权益的重要保障www.haiwaizhitao.com。本文将提供一份简单的劳动合同范本,并介绍劳动合同的注意事项

劳动合同范本及其注意事项(1)

一、劳动合同范本

劳动合同

  甲方(用单位):

地址:

法定代表

  联系电话:

  乙方(劳动者):

  ***号码:

  联系电话:

根据《中华民共和国劳动法》及有关法律、法定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的则,成如下协议:

  一、工作内容

  1.乙方应根据甲方的安排和要求,认真履行工作职责,完成工作任务。

  2.乙方应遵守甲方的章制度,维护甲方的利益。

  3.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露。

二、工作时和地点

  1.工作时为每周工作5天,每天工作8小时haiwaizhitao.com

  2.工作地点为甲方指定的地点。

三、工资和福利

  1.乙方的工资由甲方按月支付。

  2.乙方享有甲方为其购买的社会保险和住房公积金。

  3.乙方享有法定节假日和带薪假。

四、劳动合同期限

本合同自()(月)(日)起生效,至()(月)(日)止欢迎www.haiwaizhitao.com

劳动合同范本及其注意事项(2)

五、违约责任

  1.若乙方未能按时履行工作职责,甲方有权采取相应的纪律处分措施。

  2.若乙方违反劳动合同的定,甲方有权解除劳动合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

  3.劳动合同解除后,双方应按法律定进行结算。

六、争议解决

因本合同引起的争议,甲乙双方应友好协商解决。协商不成的,任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁五花劳动网

七、其他约定

  1.本合同未尽事宜,双方可另行协商。

  2.本合同一式份,甲乙双方各一份,具有同等法律效力。

  甲方(用单位):(盖章)

  乙方(劳动者):

  日期:

二、劳动合同注意事项

  1.劳动合同应当采用书面形式,双方应当在合同上签字或盖章。

  2.劳动合同中应当明确工作内容、工作时、工资和福利遇、劳动合同期限等内容。

  3.劳动合同期限一般不得超过3,但有特殊情况的可以延长五 花 劳 动 网

4.劳动合同应当遵守法律法定,不得违反劳动者的合法权益。

  5.劳动合同的解除应当符合法律定,双方应当协商解决争议,如协商不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

总之,劳动合同是保障劳动者权益的重要法律文件,双方应当认真履行合同约定,维护合法权益。

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